2014年10月10日 分享到:
一、招生要求
1、海南省第二卫生学校2014年应届及往届毕业生。
2、认可居家养老服务工作,有愿意为需要照料的空巢老人们奉献自己的爱心与耐心。
3、善于沟通、性格温和,由良好的对外沟通能力。
4、持有养老护理员资格证书的护理、涉外护理、中医康复保健专业的学生优先。
5、来自山区、贫困家庭的学生优先。
二、培养计划
第一期:
1、招录50名学员
2、约2个月的集中式整体培训
3、培训内容主要包括老年人生理知识、老年人心理知识、老年人常见疾病知识、礼仪知识、营养知识以及老年人生活护理技能、老年人沟通技能、老年人疾病照护技能、老年人家政服务技能等。
三、劳动合同签订及福利待遇
1、劳动合同签订
2、薪酬福利待遇:
(1)每月保底工资2500元,每月服务总量计提绩效工资,每月服务营业额的60%为员工绩效。
(2)缴纳五险一金。
(3)免费提供住宿及三餐。
(4)工作地点原则上为海口、三亚,如在其它市县工作,可享受额外地区补贴。
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